中國華電科工集團有限公司（以下簡稱“華電科工”）成立于1978年，是中國華電集團有限公司全資子公司。為滿足生產(chǎn)運營需要，現(xiàn)面向華電系統(tǒng)內(nèi)外開展公開招聘工作，有關(guān)招聘事項公告如下：
一、招聘原則
1.堅持公開、公平、公正、擇優(yōu)的原則。
2.堅持人崗匹配的原則，綜合考慮應(yīng)聘人員能力、資歷和學(xué)歷。
3.同等條件以現(xiàn)從事專業(yè)、所學(xué)專業(yè)相同或相近者優(yōu)先。
二、應(yīng)聘條件
（一）基本條件
1.具有較高的政治素質(zhì)和思想道德水平，做事踏實認(rèn)真，責(zé)任心強，有較強的執(zhí)行力，忠于華電事業(yè)。
2.具有符合崗位要求的專業(yè)知識、工作經(jīng)歷，以及技術(shù)資格或技能等級，具有創(chuàng)新意識和奮斗精神，能夠勝任崗位。
3.遵紀(jì)守法，誠實守信，與所在單位和擬入職單位不存在經(jīng)濟或其他糾紛。
4.具有良好的心理素質(zhì)，身體健康，無不適應(yīng)本職工作病癥。
5.不存在需任職回避或公務(wù)回避的情況。
（二）資格條件
具體見附件1。
注：特別優(yōu)秀者，條件可適當(dāng)放寬。
（三）否決事項
1.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員，以及受到過刑事處罰的人員。
2.違反社會公德、職業(yè)道德，造成不良影響的。
三、報名及招聘程序
1.報名
凡符合應(yīng)聘條件且有意應(yīng)聘者，華電系統(tǒng)內(nèi)報名人員請掃描內(nèi)部招聘二維碼，系統(tǒng)外報名人員請掃描社會招聘二維碼。需同時提供《應(yīng)聘人員報名表》（見附件2）（WORD格式)，個人相關(guān)證明材料掃描件（PDF格式），包括:身份證、學(xué)歷學(xué)位證書（含教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表）、專業(yè)技術(shù)（技能）資格證書、社保繳納證明、重要榮譽證書以及近3年來主要工作業(yè)績資料等。華電系統(tǒng)內(nèi)人員報名表須經(jīng)所在單位同意。
報名截止時間為：2025年9月11日12:00。
2.資格審查
根據(jù)應(yīng)聘者提供的報名材料，招聘單位組織進行資格審查。
3.心理測驗、筆試、面試
資格審查通過人員將安排心理測驗、筆試、面試，時間、地點另行通知。參加面試時應(yīng)聘者應(yīng)提供本人報名材料原件。
4.體檢
擬錄用人員須在入職前進行健康體檢，體檢不合格者不予錄用。擬錄用人員應(yīng)如實、主動告知個人身體狀況及重大疾病史，否則后果自負(fù)。
5.公示
按照公司決策程序初步確定擬錄用人員并進行公示。
6.審批錄用
按規(guī)定履行審核程序后，根據(jù)審批意見辦理入職手續(xù)，組織簽訂勞動合同，同時約定試用期，試用期滿由用人單位提出考核意見，報人力資源部備案，試用期不合格的，解除勞動合同。
四、其他事項
1.應(yīng)聘者須對所提供資料的真實性負(fù)責(zé)，若有弄虛作假，一經(jīng)查實，即取消聘用資格。
2.應(yīng)聘者須嚴(yán)格按照招聘公告規(guī)定的報名方式準(zhǔn)備和發(fā)送材料，恕不接受其他報名方式，不接待來訪。
3.凡正式錄入人員，工資按應(yīng)聘單位薪酬管理相關(guān)辦法執(zhí)行。
4.如所有參加考試人員均未達到招聘崗位要求，該崗位可空缺；招聘單位不對未被錄用者作相關(guān)解釋工作。
五、聯(lián)系方式
1.華電鄭州機械設(shè)計研究院有限公司
聯(lián)系人：原老師
電話：13213020878
2.華電水務(wù)科技股份有限公司
聯(lián)系人：王老師
電話：010-63912637
3.新能源技術(shù)開發(fā)公司
聯(lián)系人：張老師
電話：010-63912133
3.華電環(huán)保系統(tǒng)工程有限公司
聯(lián)系人：范老師
電話：010-63918492
4.生物質(zhì)能分公司
聯(lián)系人：吳老師
電話：18340928253
5.海外分公司
聯(lián)系人：孫老師
電話：010-63912301
6.儲能分公司
聯(lián)系人：張老師
電話：010-63912014
7.創(chuàng)業(yè)投資有限公司
聯(lián)系人：劉老師
電話：18301609614
8.華電科工股份有限公司
聯(lián)系人：孫老師
電話：010-63919117